中国发展网7月2日讯 记者刘沐琪报道  经过三十年中国领袖参会的积累和沉淀，主题为“领导力4.0：全球化新时代的成功之道”的2019年第十三届新领军者年会上，2019年7月1日上午9点30分，八位来自全球的2019年新领军者年会联席主席在大连夏季达沃斯会场中分享他们对新时代取得成功之道的路径和看法。

现场，阿联酋高等教育与先进技术国务部长Ahmad Belhoul AL Falasi，平安集团联席首席执行官、平安科技董事长陈心颖，德科集团首席执行官Alain Dehaze，中化集团董事长宁高宁，嘉士伯集团监事会主席FlemmingBesenbacher，帝国理工学院研究员、世界经济论坛青年科学家Enass Abo-Hamed，正大集团首席执行官Suphachai Chearavanont，香港交易及结算所有限公司集团行政总裁李小加出席发布会，以上八位2019年新领军者年会联席主席分别就自己所在的领域对未来的变革、新的社会发展路径、领导力新的内涵提出独到的看法。

从左往右依次为主持人Adrian Monck、AL Falasi、陈心颖（TAN）、Dehaze、宁高宁、Abo-Hamed、Chearavanont、李小加

摄影 刘沐琪

来自阿联酋的高等教育与先进技术国务部长Ahmad Belhoul Al Falasi表示第一次来到大连看到达沃斯期间组织有序，中国将在全球性问题上扮演更大的角色。在第四次工业革命的浪潮中，教育和技术将是未来发生变革最主流的领域。特别是大家熟知的具有国家化DNA的阿联酋航空已经为200多个国家提供了大量的工作机会。

“技术进步将变革行业市场，例如在中小企业融资问题上，实时交易数据的区块链平台可以为企业带来大约20%~30%的融资成本大幅降低。同时在健康行业帮助医生更加专业。”平安集团联席首席执行官、平安科技董事长陈心颖强调。

瑞士的德科集团首席执行官Alain Dehaze认为，第四次工业革命可以改变世界，未来将会每个人带来利益并且实现变革的同步化。他强调未来三年新技术将会带入新能力，有两种情景，第一是全生命周期的学习能力，政府、企业和员工将会持续打造新的能力以便跟上新的变革；第二是新的社会契约将会形成，70%的自由职业者将会在市场有施展才能的一席之地。

中化集团董事长宁高宁谈到目前石化产业正在进行完毕生产制造上的自我革新，在距离大连国际会议中心不远处有个新落成的目前国内产量最大的炼化一体工厂，通过技术革新提升效率削减成本，通过大幅采用的AI 从自动化升级为智能化，用AI实现最终由的结果路径，目前中化集团已经升级为全产业链的石化巨头。

嘉士伯集团监事会主席Flemming Besenbacher称过去是线性经济，全世界有70亿人口都在使用地球资源，如今大力推进的循环经济变得越来越重要，需要跟线性经济实现闭环，各国的政策制定者们需要重新思考和创新，在闭环中获得发展和可持续的领导力。

帝国理工学院研究员、世界经济论坛青年科学家Enass Abo-Hamed曾经在清华进修学习两年多的时间，她谈到中国的可持续化发展路径的不断深化，一方面是自上而下来自政府政策层面的激励和投资，另一方面来自自下而上14亿中国人，在社会上更加富有责任感，中国在经历欧洲曾经做过的事情，扮演着更加重要的角色。

正大集团首席执行官Suphachai Chearavanont围绕农业发展的路径中国可以尝试的方向和科技的应用。他提出管理公司要赋能员工，给予员工学习知识的途径和展现工作能力的机遇。面临市场的变幻把员工堪称家人，照顾好上下游的供应商，搭建公司部门间流畅地沟通和合作机制，同时也要进行公司内部教育系统的变革。

香港交易及结算所有限公司集团行政总裁李小加谈到了金融服务上面临的全球化发展和挑战，中国金融的金融体系是金字塔，监管效率比较低同时也让西戎缺乏风险管理，而且一些新产品的开发进程比较缓慢。而美国金融体系扁平化会在分配效率上特别低，中国金融体系应该互相学习互相促进，通过文化的方式寻找创新的解决方案。香港将为两国金融体系的合作贡献出“香港力量”。

在现场，针对记者提出的“创新环境和政策评估”等问题，与会的主席们提出了三点建议，一是所有的创新环境和政策必须要有真实世界问题的解决，特别是社会问题需要技术创新解决；二是创新需要以人为本，从帮助人类的角度出发各国需要合作共建；三是市场上创新需要有大量的投资，这样子才能促进成果的转化，中国有着大量的市场应用场景。

世界经济论坛执行董事、大中华区首席代表艾德维曾表示：“当今领导者必须在瞬息万变的市场、技术、地缘政治和监管环境中做出决策。新领军者年会提供情境资讯，帮助他们驾驭新局面与新机会，发挥重要影响，塑造更加可持续、繁荣与安全的未来”。

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